此外，还有邻里纠纷多、计生政策不公平、人情应酬负担重、生病的人多、困难户无钱看病吃药、偷鸡摸狗现象多、农闲时打架斗殴事件多、双提款负担重等诸多既现实又普遍存在的问题。

这些问题，平时也存在，大家都见惯不怪了，但是，当村、社干部将这些问题在会议上摆出来后，凤山乡的党政干部们却有些坐不住了，即便就是出生在凤山乡的本土干部，也没想到会存在这么多问题与困难。

“乡长，这么多问题，如何解决？好多问题，都要钱啊！”韦长青是老凤山人了，听到这些问题后，也是一阵头大。

“呵呵，韦书记，办法总比困难多嘛！你没感觉到，这些村、社干部的思想很活跃，积极xing很高吗，这正是我们借力的地方啊！”

赵无极没那么悲观，事实上，以他的眼光看，村、社干部反应出来的问题，也仅仅是表层或现象问题，有些问题还在“潜水”，当经济发展到一定程度后，更大的问题还会冒出来。

这个“把脉”的讨论会，整整开了三天。有的社长，在第一天发言时有些胆小，怕说错了村上、乡上领导要批评，结果看到别人发言火药味更浓，还受到了乡上领导的表扬，于是，第二天便抢着发言，而且发言内容完全是一种“自虐”行为，尽暴家丑和短处。

神马现在的社长不好当，群众不听话啊，神马群众找办事尽是给自己添麻烦，没一件正事啊，神马张家婆姨偷了李家汉子，李家婆姨找来娘家人堵门啊，神马赵家的鸡不见，第二天见到鸡与钱家的公鸡走在一起，两家人破口大骂啊之类的陈谷子烂芝麻的事。

讨论会的第二天下午，全体干部集中了两个小时，由赵无极代表乡党委、乡zhengfu给与会干部作报告。这个报告，并不是正式的工作报告，而是对一天半讨论的总结式报告，启发式报告，引导式报告，即把问题集中起来，赵无极通过自己的理解，提出一些看似不错的看法、措施，以引导乡、村、社干部把问题引向深入，把思路落到实处，不要以怨气对待问题，对待群众。

赵无极在报告中分析道：“大家这两天说了很多农村的不足、村民的坏话，这些，我就不找群众告状了（笑），归根到底两个字：落后！经济发展水平落后，基础设施落后，思想觉悟落后，生活习惯落后！那么，面对这么多实际困难，我们的干部又该怎么办呢？”

“其实，答案就在我们每一个人身上。我对这次会议有一个基本估计，那就是你们村、社两级干部，特别希望乡党委zhengfu拿出措施，尽快解决这些问题吧，如果说准了，请鼓掌支持我的判断！”

“啪啪啪……”现场只有200人，但掌声赛过了1000人。对于赵无极，村社干部没一个人不服气。实际上，他们之所以敢说，愿意说，就是他们看到赵无极是一个实心实意为凤山群众谋福利的干部，合作社、建筑队、豆干社，对特困户的慰问与补助，年终村、社干部的几十元上百元的资金，不拥护赵无极又拥护谁？

掌声过后，赵无极继续说道，“你们的掌声为什么这么热烈呢？是因为你们对乡党委乡zhengfu有信心，你们在这两天的会议上，愿意向乡党委zhengfu掏心窝子！因此，乡党委zhengfu指哪，你们肯定很乐意跟着打哪！但是，各村各社的村民们呢？他们是怎么想的？我们每个党员干部，为村民们做个什么，想过什么？我们在村民们心中的形象又是什么？”

连续几个问题，把会场顿时炸得一片沉默。有的是慑于赵无极的大嗓门，有的则在低头沉思：我为他们做过什么呢，想过什么呢？

“去年年终，乡上的财政有限，只给每个支书、村长70-100以内的奖金，村民组长则只有40块。但是，40块也是钱。当你们拿到这钱后，是否思考过，我这一年的所作所为，是否值这40块钱？拿着这钱时，手是否会抖脸是否会发烫？”

“有一句话，叫村看村，户看户，群众看党员，党员看干部！同志们，群众的眼睛是雪亮的，群众看着你们呢！你们这两天的发言，确实发自肺腑，非常真诚，问题找得准，意见提得好！

但是，如果同志们以为把问题提出来，交给乡党委zhengfu就万事大吉，那就错了！凤山的各项事业能否发展起来，凤山乡18000名群众，能否脱贫致富，绝不是乡党委zhengfu能够包干的，它需要我们每一个人开动脑筋想办法，它需要我们每个党员干部埋头苦干实干，作群众脱贫致富的表率！”

“有同志说，群众找自己尽是麻烦事！我怎么想，这话儿，也有点不对啊，大家想一想，群众有困难，有解决不了的事，他不找你村社干部，又去找谁呢？

群众来找你，说明群众还信任你，知道你是个官，你应该为此感觉到骄傲和自豪，并努力为群众办好事办实事！如果哪一天，村里的群众有事也不找你了，那么，我可以说，你这个干部也就当到头了！”(未完待续。)

ps：特别感谢真不知好歹童鞋1张10分评价票……童鞋们，票票砸来啊，没票票，砸砖头也行啊……